Jačanje kapaciteta socijalnih partnera udruženih u URSH

Jačanje kapaciteta socijalnih partnera udruženih u URSH – faza 1 projekt je sufinanciran sredstvima Europskog socijalnog fonda plus (ESF+), a usmjeren na razvoj znanja, vještina i suradnje među sindikatima kako bi se dodatno ojačao socijalni dijalog i zaštita radničkih prava u Hrvatskoj. Kroz niz edukacija, radionica, konferencija i aktivnosti umrežavanja, projekt doprinosi jačanju organizacijskih kapaciteta sindikalnih predstavnika te njihovoj sposobnosti učinkovitog zastupanja interesa radnika.

Projekt provodi Udruga radničkih sindikata Hrvatske (URSH), nacionalna sindikalna središnjica koja okuplja brojne granske sindikate iz različitih djelatnosti. Više o radu i djelovanju organizacije možete pročitati na službenoj stranici URSH – o nama, gdje su predstavljene ključne aktivnosti i ciljevi sindikalnog djelovanja.

Ciljevi projekta

Glavni cilj projekta Jačanje kapaciteta socijalnih partnera udruženih u URSH – faza 1 jest unaprijediti kompetencije i organizacijske sposobnosti sindikalnih organizacija kako bi mogle učinkovitije sudjelovati u procesima socijalnog dijaloga, kolektivnog pregovaranja i zaštite radničkih prava.

Projektom se želi postići nekoliko važnih ciljeva:

• unaprijediti znanja sindikalnih predstavnika kroz edukacije i stručne radionice
• potaknuti suradnju i umrežavanje socijalnih partnera
• ojačati kapacitete sindikata za sudjelovanje u procesima socijalnog dijaloga
• informirati radnike i javnost o važnosti sindikalnog organiziranja

Pojam socijalnog dijaloga označava suradnju između radnika, poslodavaca i države u cilju postizanja pravednih radnih uvjeta, a više o toj temi moguće je pročitati i na Wikipediji – socijalni dijalog.

Projektne aktivnosti

Projekt obuhvaća niz aktivnosti koje su usmjerene na razvoj znanja i razmjenu iskustava među socijalnim partnerima. Poseban naglasak stavljen je na edukacije i radionice koje obrađuju teme važne za sindikalni rad, kao što su radno pravo, kolektivno pregovaranje, komunikacijske vještine i prevencija diskriminacije na radnom mjestu.

Tijekom provedbe projekta organiziraju se tematske radionice, seminari i konferencije koje omogućuju sudionicima razmjenu iskustava i jačanje međusobne suradnje. Slične aktivnosti URSH je provodio i ranije, primjerice kroz edukacije poput seminara URSH-a u Vinkovcima ili seminara URSH-a u Vrsaru, koji su bili usmjereni na jačanje sindikalnih kompetencija i razvoj socijalnog dijaloga.

Kroz projekt se također nastoji dodatno promovirati važnost sindikalnog djelovanja u društvu te podići svijest o pravima radnika i ulozi sindikata u njihovoj zaštiti.

Rezultati projekta

Provedbom projekta očekuje se niz konkretnih rezultata koji će dugoročno doprinijeti jačanju sindikalnog pokreta i socijalnog dijaloga u Hrvatskoj. Među najvažnijim rezultatima ističu se:

• provedene edukacije i radionice za sindikalne predstavnike
• jačanje organizacijskih kapaciteta sindikalnih organizacija
• povećanje razine znanja o radničkim pravima i socijalnom dijalogu
• bolja suradnja između socijalnih partnera

URSH kontinuirano provodi aktivnosti kojima se štite prava radnika, što potvrđuju i različite inicijative i sindikalne akcije poput inicijative „67 je previše“ ili brojnih sindikalnih aktivnosti usmjerenih na poboljšanje radnih uvjeta.

Vrijednost projekta

Ukupna vrijednost projekta Jačanje kapaciteta socijalnih partnera udruženih u URSH – faza 1 iznosi 382.711,18 eura. Projekt se financira iz sredstava Europske unije, a ukupni iznos bespovratnih sredstava iznosi 280.162,38 eura.

Informacije o aktivnostima projekta i drugim sindikalnim inicijativama redovito se objavljuju i na službenoj URSH Facebook stranici i Instagram stranici, gdje se mogu pratiti najnovije vijesti, edukacije i događanja.

Jačanje kapaciteta socijalnih partnera udruženih u URSH – faza 1